1.疫情期间的工资、工伤怎么算？江苏省给了这份答案；

2.成都天府超300家企业、9000员工复工复产；

3.复工率达32.16%，绍兴复工规上工业企业已达1466家；

4.辽宁规上工业企业复工情况：电子业复工率最高达67.5%；

5.宁波新区202家重点企业已开工，规上企业复工率达46.7%；

6.先锋半导体：2月11日顺利复产，目前已有140多名职工到岗；

7.复工一周，智芯公司产能恢复50%、完成安全芯片类产品13万；

1.疫情期间的工资、工伤怎么算？江苏省给了这份答案；

（文/西农落）近日，江苏省政府办公厅对疫情期间企业用工指导服务和职工权益保障等方面的问题进行了相关解答，包括延长假期与延迟复工等不同期间的工资支付情形，医护人员等感染新型冠状肺炎的工伤认定，隔离期间劳动合同的解除与否，企业生产经营困难下的对策。

具体来看，在春节假期延长假期间（1月31日-2月2日），企业安排劳动者工作的，应根据《江苏省工资支付条例》规定，在六个月之内安排同等时间补休。不能安排补休的，按照不低于职工本人日或小时工资的200%支付工资报酬。

企业按照省政府通知延迟复工期间（2与3日至2月9日）的工资支付，参照关于停工，停产期间工资支付相关规定执行，即企业在一个工资支付周期内的，按照劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，企业应当按照不低于当地最低工资标准的80%发放生活费。但对企业与职工协商优先使用带薪年休假等各类假的，按相关休假的规定支付工资；对企业要求职工通过远程办公等形式提供正常劳动的，依法支付工资。

对于符合规定不受延迟复工命令限制的企业，在此期间安排职工工作的，应当依法支付职工工资。企业若安排职工在2月8日，9日（休息日）工作又不能在六个月之内安排同等时间补休的，按照不低于职工本人日或小时工资的200%支付工资报酬。

因疫情影响导致职工不能在2月9日后按期返岗的，对用完各类休假仍不能提供正常劳动或其他不能提供正常劳动的职工，企业应参照国家关于停工，停产期间工资支付相关规定与职工协商，在一个工资支付周期内的按照劳动合同规定的标准支付工资；超过一个工资支付周期的按有关规定发放生活费。对企业要求职工通过远程办公等形式提供正常劳动的，依法支付工资。

因防治疫情需要，企业要求有关职工在2月9日后延期返岗的，如职工不能通过远程办公等形式提供正常劳动，有关工资待遇由企业与职工协商确定。企业可与职工协商优先使用带薪年休假等各类假并按相关休假的规定支付工资，或按有关规定支付职工待岗期间生活费。

对新型肺炎确诊和疑似患者，密切接触者在其隔离治疗或医学观察期间，以及因政府实施隔离或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的职工（包括劳务派遣工），企业应按正常劳动支付其工资。隔离期或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施结束后，对仍需停止工作进行治疗的职工，企业按照医疗期有关规定支付工资。

对上述原因导致不能提供正常劳动的企业职工（或劳务派遣职工），企业不得与其解除劳动合同或将被派遣职工退回劳务派遣单位。在此期间劳动合同到期的，分别顺延至职工医疗期期满，医学观察期期满，隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。

在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的，应认定为工伤。人社部门开辟工伤认定绿色通道，在受理医护等相关人员单位提交的工伤认定申请后，3日内完成工伤认定工作。上述人员的感染及确诊情况材料由卫生健康行政部门配合同级工伤保险行政部门提供。

对受疫情影响导致企业生产经营困难的，鼓励企业通过协商民主程序，与职工协商采取调整薪酬，轮岗轮休，缩短工时等方式稳定工作岗位，对暂无工资支付能力的，引导企业与工会或职工代表协商延期支付，帮助企业减轻资金周转压力。

值得注意的是，为了应对疫情给企业带来的冲击，江苏省多地也纷纷出台了相应的措施，例如：

1.无锡市《关于应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情支持企业共渡难关保障经济平稳运行的政策意见》就提出，将降低企业水电气等要素成本，延期缴纳税款，减免城镇土地使用税和房产税。

2.南通市在其《关于全力应对疫情支持企业发展的“十二条”政策意见》中提出，完善企业在线服务机制，在服务、审批、金融等方面，充分发挥政企通App、政企微信工作群、“全程电子化”审批平台等线上平台作用，及时为企业提供高效、便捷的线上服务。

3.苏州市在发布的《关于应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情支持中小企业共渡难关的十条政策意见》中指出，因疫情原因，导致企业发生重大损失，正常生产经营活动受到重大影响，缴纳房产税、城镇土地使用税确有困难的，可申请房产税、城镇土地使用税困难减免。对承租国有资产类经营用房的中小企业，1个月房租免收、2个月房租减半。对租用其他经营用房的，鼓励业主（房东）为租户减免租金，具体由双方协商解决。（校对/小北）

2.成都天府超300家企业、9000员工复工复产；

（文/小如）2月12日，成都天府新区为企业定制了一套“2+3+4”组合拳。截至目前，已有超过300家企业、9000余人复工复产。

这套组合拳包括：坚持“双线作战”，即疫情防控与恢复生产，两手抓两手硬；三个目标，即防疫情、促生产、解难题一个都不能少；“四个一”上线，即新区企业复工复产科学有序。

在统筹恢复生产的过程中，天府新区明确：要优先保障涉及疫情防控、城市运行保障和群众生活必须品的企业复产，优先保障处于产业链关键环节的企业复产，优先保障承担国家、省、市重大工程和重点项目的企业复产，优先保障企业核心管理人员和熟练工复产。

天府新区成都管委会有关负责人表示，“不仅要帮助企业解决当前复工复产面临的防控物资、原材料、用工等现实问题，还要关注企业后续发展面临的现金流、经营成本等难题，确保企业有效复产。（校对/小北）

3.复工率达32.16%，绍兴复工规上工业企业已达1466家；

（文/图图）据绍兴发布消息，截至2月13日下午17时，绍兴市新增规上工业企业复工739家，全市累计复工的规上工业企业达1466家，规上工业企业的复工率达32.16%，复工率比12日提高16.21个百分点。

图片来源：越牛新闻

从绍兴市各区、县（市）复工情况，上虞区13日新增规上工业企业复工227家。而截至2月13日，新昌县规上工业企业累计复工率达到64.73%。

据悉，就在2月12日，绍兴市疫情防控工作领导小组曾召开会议，会议强调要加大力度推进企业复工复产，全面落实各项支持保障措施，切实为企业提供精准高效优质服务，确保凡是符合条件的企业应复尽复、能快尽快，完成全年各项目标任务。（校对/小北）

4.辽宁规上工业企业复工情况：电子业复工率最高达67.5%；

（文/图图）辽宁省工业和信息化厅消息显示，截至2月12日15时，辽宁省规模以上工业企业开复工达4018家，复工率为54.4%。 

从开复工的行业看，电子业居八大行业之首为67.5%，医药业居第二位为67.1%。从重点企业看，石化、冶金等流程工业领域重点企业开工情况较好。另外，与防疫相关的工业企业已累计开工738家，其中城市保障行业整体开工情况较好。

据了解，近日，辽宁省各级政府相继出台政策，推动企业尽快、有序开复工。辽宁省住建厅要求已具备冬季施工条件的重大项目，可按规定尽早复工；要求重点推进沈阳、大连地铁及其他重点市政基础设施项目建设，对项目建设涉及的市政配套、水电接入等事项重点安排、全力保障。（校对/小北）

5.宁波新区202家重点企业已开工，规上企业复工率达46.7%；

据宁波杭州湾新区发布官方消息，截止2月13日，宁波杭州湾新区已有202家重点企业复工或进行复工前准备。其中，规上企业复工率46.7%，复工规上企业产值占据规上企业总产值的84.4%。

图片来源：宁波杭州湾新区发布官方

据悉，为解决企业复工复产所面临的问题，宁波杭州湾新区紧急成立复工工作应急组，受理与企业复工直接相关、急需解决的重点问题，同时制定企业复工疫情防控工作指引，指导259家规上企业和1000多家规下企业厂区和职工疫情防控，涉及外地务工人员9万人。新区经发局负责人表示，下一步，将出台鼓励企业加快生产的相关政策，将疫情带来的损失降到最低。

值得一提的市，宁波杭州湾新区曾出台《宁波杭州湾新区推进“产业争先”三年攻坚行动方案》，方案明确表示，今后三年，杭州湾新区将以“智能制造”为主攻方向，围绕“智能汽车、智能家电和移动终端”融合发展，打造全球新能源智能网联汽车智造中心、中国智能家电之都和华东地区最具影响力的智能终端产业集聚地。（校对/小如）

6.先锋半导体：2月11日顺利复产，目前已有140多名职工到岗；

据靖江网报道，2月11日，先锋半导体公司拿到了靖江市首批复工复产通知书，当即组织本地职工先行复产。至2月13日，企业已有140多名职工到岗工作。对上班人员，企业专门建立了返岗人员名册，实行健康状况“一人一档”管理。

图片来源：靖江网

先锋半导体公司副总经理朱燕娟表示，先锋半导体公司原计划年初三就开工。疫情发生后，企业延期了复工时间，并成立了疫情防控小组，负责环境消杀、防护用品组织、人员管理等流程。

据了解，先锋半导体公司还推出了“疫情6S管理”法（即整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），要求员工在各自劳动岗位上，佩戴口罩和防护用品；禁止随地吐痰，保持车间、办公区域环境卫生；进厂前、进车间前、吃饭前后、上厕所后必须用洗手液洗手；排队必须在1.5米以外，员工之间不允许近距离交谈；调整情绪，重视但不恐慌。 

此外，企业专门增设了两个隔离点，一旦发生人员体温异常等现象，立即安排人员内部隔离。企业还要求新来靖、返靖员工居家或集中医学观察不少于14天。（校对/小如）

7.复工一周，智芯公司产能恢复50%、完成安全芯片类产品13万；

（文/小如）尽管疫情肆虐，但部分半导体企业也开始有序复工。2月5日，智芯公司生产制造中心6个作业班组、50余人通过防疫筛选，进入生产现场开始产品线生产作业。

据其官方数据，在一周时间内，智芯完成了产品线批量生产准备，复工人员35%，电子封印、卡片产品线产能恢复50%以上，完成安全芯片类产品13万、射频识别类产品100余万的生产任务，有效保障了生产供货需求。

为全面、全员“保生产”，智芯公司生产制造中心紧跟供货需求，与客户、供应商和市场、研发等部门紧密联动，根据供货需求计划、原材料到货计划、产品线生产能力、复工返岗人员数量等情况建立精准的生产计划，精准安排生产作业，确保平稳、科学、有序复工复产。

在复工返岗人员紧缺的情况下，智芯公司生产制造中心打破“部门”、“岗位”界限，开最大程度利用复工返工人员，确保生产供货。

据悉，北京智芯微电子科技有限公司成立于2010年，目前建成电力芯片设计分析实验室、芯片及终端安全分析实验室、电力线通信应用技术实验室、光通信实验室和国内高端的防窃电技术研究室、防窃电产品综合实验室。其中，电力芯片设计分析实验室被认定为国家电网公司重点实验室。（校对/小北）