全球汽车制造商Stellantis表示，将向某些职能部门的副总裁或以下级别的非工会美国员工提供自愿离职计划，这是Stellantis CEO Carlos Tavares对其美国业务实施的一系列削减成本措施中的最新举措。
这家总部位于荷兰的汽车制造商于今年3月解雇了400名美国工人，去年曾两次向数千名美国工人提供自愿离职计划。
在最近与分析师的对话中，Stellantis的库存积压和美国市场利润率下降一直是Carlos Tavares关注的焦点。
Stellantis发言人表示：“随着Stellantis继续应对通胀压力，并向消费者提供最高品质且价格合理的汽车，我们仍将重点关注采取必要措施降低成本，以保护公司的长期可持续发展。这些措施之一就是向美国某些部门的员工提供自愿离职补偿。”她补充说，将于8月中旬向符合条件的员工提供更详细的信息。
近期Stellantis公布了令人失望的上半年业绩。报告称，上半年该集团净利润为56亿欧元，较去年同期下降48%。Carlos Tavares指出，公司的很多问题源于美国业务，在汽车库存水平、制造问题和销售策略上都犯了傲慢的错误。
据报道，如果接受自愿离职方案的员工人数不足，Stellantis可能会进一步裁员。（校对/李梅）
