2026年06月23日，信通电子发布董事会薪酬与考核委员会关于公司2026年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单（授予日）的核查意见公告。
董事会薪酬与考核委员会根据相关法律、法规和规范性文件以及《公司章程》规定，对本次激励计划首次授予激励对象名单（授予日）进行核查。结果显示，首次授予激励对象具备任职资格，符合激励对象条件与范围，主体资格合法有效，满足获授条件；公司和激励对象均未发生不得授予情形，获授条件已成就；董事会确定的首次授予日符合规定。
综上，委员会认为本次激励计划授予条件已成就，同意以2026年6月22日为首次授予日，向123名符合条件的激励对象授予195.00万股限制性股票。
