近日，上海市经济和信息化委员会发布了关于申报2023年度重点产业领域人才专项奖励的通知，申报时间截止至2024年6月30日。
一、申报主体
企业是2023年度重点产业领域人才专项奖励的申报主体，符合条件的企业，可以为当年度在本单位工作的人才申报奖励。
二、申报条件
（一）企业申报条件
1.企业属于集成电路、生物医药、人工智能、软件、高端装备、航空航天、先进材料、新能源等8个重点产业领域，其主营业务符合相关重点领域生产制造、研发设计等关键环节要求。
2.企业在本市注册时间不晚于2022年1月1日，无严重违法失信行为，且取得过与其主营业务相关的知识产权。
3.企业在2021至2023年度，持续有研发资金投入，且研发投入的规模3年平均增长不低于5%。
4.企业在2021至2023年度，获得过市级以上科技奖项，或者承担过市级以上重点项目，或者取得过重要数字化转型成效，或者取得了与主营业务相关的知识产权（本条4项条件中，满足任意1项均可）。
（二）人才申报条件
满足申报条件的企业，可以按照下列条件，申报拟奖励的人才。
1.拟奖励对象2023年度全年在申报企业工作，且在本市依法纳税。
2.拟奖励对象2023年度源自申报企业的工资薪金不低于30万元，或者超过本单位当年度平均工资薪金的1.5倍。
3.拟奖励对象2023年度任职于申报企业的高级管理岗位、专业技术岗位，或者是生产岗位的核心骨干。其中，高级管理岗位占比不得超过20%。
4.拟奖励对象无严重违法失信行为，未享受过2023年度其他同类人才政策。
三、可申报人数和奖励标准
（一）可申报人数
1.软件、高端装备、航空航天、先进材料、新能源等产业领域，可按照不超过企业2023年12月在册员工数的3%申报拟奖励对象。
如按照上述比例不足5人时，可申报5人，超过20人时，最高可申报20人。
2.集成电路、生物医药、人工智能等产业领域，可按照不超过企业2023年12月在册员工数的5%申报拟奖励对象。
如按照上述比例不足5人时，可申报5人，超过30人时，最高可申报30人。
（二）奖励标准。奖励金额标准根据奖励对象工资薪金水平，按照一定规则计发，最低1万元，最高不超过50万元。
