2026年7月3日，江南新材发布2026年股票期权激励计划首次授予激励对象名单(授予日)公告。该激励计划拟授出全部权益数量为180万份，占本激励计划首次授予时公司股本总额的1.24%。其中，职工董事黄淑林获授10万份，占比5.56%，占公司股本总额的0.07%；董事会秘书倪晖获授15万份，占比8.33%，占公司股本总额的0.10%；核心管理人员、核心业务(技术)骨干人员及董事会认为需要激励的其他49名人员共获授125万份，占比69.44%，占公司股本总额的0.86%；预留部分为30万份，占比16.67%，占公司股本总额的0.21%。
注：上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票，累计未超过公司股本总额的1%；公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的10%。本激励计划激励对象不包括独立董事及单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。在股票期权授予前，激励对象离职、不再符合激励对象范围或因个人原因自愿放弃获授权益的，由董事会对授予数量作相应调整。
