苏州高新区自2007年起实施“科技创新创业领军人才计划”，对领军人才及团队设立的科技型企业，在科研经费、风险投资、贴息贷款、工作场所和安家补贴等方面，给予全面的扶持和资助，每个项目最多可获得1000万元支持。
三年来，该计划已引进78个人才项目，依托技术、市场的优胜和政策的扶持，领军人才项目企业发展迅速，所在企业员工人数已达2600人左右，企业注册资 本近17亿元，新申请专利数330多项，其中大部分为发明专利。一个人带来一个项目、一个团队兴起一方产业的奇迹在这里不断上演。
美国麻省理工学院微电子博士、苏州汉辰数字多媒体有限公司董事长刘亚平以“国际先进水平的网络数字多媒体和三网融合技术与解决方案”入选科技领 军人才。他表示，选择苏州高新区的原因可以列出很多条，最重要的是这里对高新技术、对人才的重视。去年底，他来到苏州高新区，只用4天就完成了公司注册。 今年前3个月完成企业的各项筹备后，仅半年时间就实现了400万美元的销售收入。
刘亚平表示，他在自己扎根苏州高新区发展的同时，现在还把各种资源引入苏州，比如引入中国传媒大学在苏州创办研究院，引入他麻省理工学院的同学来苏州发展。
日本国立弘前大学博士、苏州优纳科技有限公司董事长郑众喜以“薄膜太阳能电池激光划刻设备”入选。他的公司今年一月刚在苏州高新区科技城设立，今年已生产近50台设备，实现销售额500万元，实现了当年投资、当年产出。
目前，苏州高新区已引进“千人计划”人才4名、江苏省中青年科技领军人才16名、江苏省创新创业领军人才11名。除领军人才政策外，苏州高新区 还制定了近二十个科技扶持政策，涵盖了科技企业从孵化到产业化的全过程，覆盖了从融资到市场的各环节，从而助推领军人才项目的快速发展。
苏州高新区管委会主任王跃山介绍，今年共有153个申报项目，脱颖而出的34个项目，其核心技术大多拥有完全自主的知识产权，产业化前景好，将成为高新区产业转型升级的强大引擎。
