近日，韩国央行在6月《物价稳定报告》中预警，部分受益于人工智能（AI）热潮的芯片企业发放异常丰厚的奖金，可能推高更广泛领域的薪资增长压力，进而刺激消费需求并增加企业成本，“如果薪资增长从科技行业扩散至其他行业，将与高企的能源价格一道，推动通胀压力上升。”
不过，韩国海关6月22日的最新数据显示，6月前20天出口同比增长49.7%，延续了5月同期的强劲势头，其中，半导体出口同比暴涨188.4%，电脑相关产品出口更是飙升293.3%。
韩国央行在报告中指出了三条路径。首先是企业间的薪资竞争效应。龙头科技企业大幅提升薪酬后，其他行业雇主为留住员工，可能被迫跟进加薪，推高全行业劳动力成本。其次是消费需求效应。科技从业人员收入增长将直接提振服务消费支出，带动餐饮、零售、娱乐等服务业需求扩张，进而推高相关价格。再者便是劳动力市场溢出效应，服务业需求上升将带动该领域用工需求增加，进一步收紧劳动力市场，形成新一轮薪资上涨压力。
韩国央行报告认为，尽管目前韩国社会尚未出现广泛的薪资加速增长迹象，但异常高额的奖金发放与不断上升的加薪诉求已值得密切关注，决策者需防范暂时性供给冲击演变为持续性通胀压力。
