联发科CEO蔡力行谈及与晶圆代工厂的合作时强调，其3纳米先进制程案件就是在台积电生产，双方合作密切，至于与英特尔的合作则是在16纳米制程方面。而除了摩尔定律进程之外，先进封装也重要，后者的重要性已比之前增加。
另外，谈到人才议题，蔡力行说，形容联发科是IC设计公司，其实不是非常精确，应该说是产品公司或是系统技术公司，即使并没有自己的制造端。联发科所处产业要进行国际化会比较容易，没有那么多资本支出，最大支出就是人才。但该公司没办法控制科学、科技、工程与数学（STEM）的人才数，因此要利用全球人才，否则一定打不赢。
对于追求全球化，蔡力行也认为，首先着重心态，最高管理阶层是否想成为技术领先者，而不是追随者。第二是人才是否足够，这不只是指研发人才，要成为世界级公司，包括品牌行销、业务等人员造就的价值，可能与技术端不相上下。第三就是人才找来之后，是否能同心协力，往共同的目标前进。
